Jahreshauptversammlung NEW WORK SE: Auszahlung der Regeldividende von 2,80 EUR sowie einer Sonderdividende von 3,56 EUR beschlossen

Filed under Allgemein

Die Hauptversammlung der Hamburger NEW WORK SE (ISIN DE000NWRK013) hat am heutigen Tag der von Vorstand und Aufsichtsrat vorgeschlagenen Dividendenzahlung zugestimmt. Anleger mit dividendenberechtigten Aktien erhalten eine um acht Prozent erhöhte Regeldividende... weiterlesen →

Zukunft entsteht vor Ort

Filed under Allgemein

. Kundenzahl auch in Zeiten volatiler Energiemärkte erneut gesteigert Jahresüberschuss i. H. v. 53,2 Mio. € ermöglicht stabile Dividende von 1,10 € je Aktie Investitionen für 2022 mit 200 Mio. € auf Rekordniveau geplant Trotz der Volatilität an den... weiterlesen →

„Ich fühle mich wohl“ – proMX ist Top Company 2022

Filed under Allgemein

proMX erhält den Titel Top Company 2022 von der Bewertungsplattform kununu, dank guter Bewertungen der Mitarbeitenden.

Die Arbeitgeberbewertungsplattform kununu kennt wahrscheinlich jede*r. Möglicherweise haben Sie bereits selbst Ihr Unternehmen dort bewertet. Jedes Jahr vergibt kununu das Top-Company-Siegel an Unternehmen die durchschnittlich mindestens 3,8 Bewertungssterne... weiterlesen →

NEW WORK SE: Vertrag von CEO Petra von Strombeck um vier Jahre verlängert

Filed under Allgemein

Der Aufsichtsrat der NEW WORK SE hat beschlossen, die Bestellung von CEO Petra von Strombeck (52) bis zum 31.12.2026 zu verlängern. Martin Weiss, Aufsichtsratsvorsitzender der NEW WORK SE: „Petra von Strombeck hat das Unternehmen souverän durch eine... weiterlesen →

Sachsenkabel erhöht Produktionskapazität im Bereich Spezialfasern für Industrie und Naturwissenschaft

Filed under Allgemein

Neue Fertigungsstätte ermöglicht Erweiterung des Spezialfasersortiments für Laserapplikationen, Sensorik und Spektroskopie

Die LWL-Sachsenkabel GmbH, einer der führenden deutschen Hersteller von LWL-Verkabelungssystemen, hat mit ihrer neuen Fertigungsstätte die Produktionskapazitäten im Bereich Spezialfasern für Industrie, Medizin und naturwissenschaftliche Forschung erhöht.... weiterlesen →

Kohlberg & Partner verstärkt das Immobilienteam ab 1. Juni 2022

Filed under Allgemein

Renommiertes Schweizer Executive Search Unternehmen baut aus

Kohlberg & Partner GmbH, ein führender Schweizer Personaldienstleister im Segment der Executives und Professionals und Marktführer im Immobilienbereich, verstärkt ihr Team Anne-Marie Koehne. Mit Anne-Marie Koehne erweitert das Immobilien- und Baumanagement... weiterlesen →

Denarius gibt Ergebnisse für das erste Quartal 2022 bekannt

Filed under Allgemein

Denarius Metals Corp. („Denarius“ oder „das Unternehmen“ - https://www.commodity-tv.com/ondemand/companies/profil/denarius-silver-corp/) (TSXV: DSLV; OTCQB: DNRSF) gab heute bekannt, dass das Unternehmen seinen ungeprüften verkürzten konsolidierten Zwischenabschluss... weiterlesen →

Gründerteam von Tech-Lifestyle-Marke Vonmählen kauft Firmenanteile zurück

Filed under Allgemein

Kai Mitterlechner wird neuer Shareholder Strategische Ausrichtung bleibt unverändert Neue Arbeitsplätze am Standort Lüneburg Die norddeutsche Tech-Lifestyle-Marke Vonmählen hat ihre Firmenanteile zurückerworben und operiert ab sofort wieder eigenständig.... weiterlesen →

Nachhaltigkeit und Inklusion auf Expansionskurs

Filed under Allgemein

Uniper SE, Max Grundig Klinik, TSG 1899 Hoffenheim Fußball-Spielbetriebs GmbH, TelemaxX Telekommunikation GmbH und die Wieland-Werke AG: AfB social & green IT gewinnt neue Partnerunternehmen

Was haben ein international tätiges Energieunternehmen, ein privates Krankenhaus im Schwarzwald, ein Fußball-Bundesliga-Verein und ein Betreiber von Hochsicherheits-Rechenzentren gemeinsam? Sie alle – und noch viele mehr - sind in diesem Jahr Partnerunternehmen... weiterlesen →

HiSolutions bekennt sich zu Offenheit für Individualität und Vielfalt

Filed under Allgemein

HiSolutions unterzeichnet die Charta der Vielfalt und setzt sich damit für ein wertschätzendes und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld ein.

Mit der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt setzt HiSolutions ein klares Zeichen für Vielfalt und Toleranz in der Arbeitswelt und signalisiert die Wertschätzung aller Mitarbeitenden unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht... weiterlesen →